2026年4月13日，为树立和践行正确政绩观，深入群众，贯彻落实公司“十五五”发展规划部署，精准把脉公司办公室、学工组建设现状，公司党委书记杨家宽率公司领导班子深入一线开展专题调研，召开座谈交流会，深入总结“十四五”工作成效，精准谋划“十五五”发展思路，推动行政服务与员工工作提质增效。会议由院办主任吕朝敏主持，公司办公室、学工组全体工作人员参会。

会上，办公室主任吕朝敏从党建工作、人事人才、科研工作、本科教学、研究生教学、服务保障、员工工作方面汇报了“十四五”工作完成情况，结合公司“十五五”规划提出了实施路径、内部治理优化等提出思路与建议。与会人员结合岗位实际，围绕服务提升、育人创新、校企合作等建言献策。

杨家宽书记对办公室、学工组“十四五”期间的突出贡献给予充分肯定。他强调，两大部门是公司高效运转、立德树人的关键支撑，要以“十五五”规划为牵引，持续提升服务保障能力，创新育人模式，深化学科交叉与内部治理优化，激发全员干事活力，为公司高质量发展提供坚强保障。公司领导现场回应问题建议，交流务实高效。

公司办公室、学工组老师表示，将以此次调研为契机，锚定“十五五”目标，凝心聚力、真抓实干，不断提升行政服务效能与育人工作水平，为公司跨越式发展、培养新时代环境人才贡献更大力量。